UI設(shè)計(jì)崗位最常見的6道面試題

UI作為門檻較低的互聯(lián)網(wǎng)職業(yè)，每天都有很多人涌進(jìn)UI設(shè)計(jì)行業(yè)，其實(shí)UI設(shè)計(jì)行業(yè)結(jié)構(gòu)是和傳統(tǒng)行業(yè)是一樣的，不缺新人，或者水平一般的人，但是要成為技術(shù)嫻熟卻不容易。


　　而且并不是說你會了個(gè)工作流程，就很牛了。想要成為一名合格且優(yōu)秀的UI設(shè)計(jì)人員高薪就業(yè)，不僅需要專業(yè)的技術(shù)能力還需要掌握求職的訣竅，今天我就給各位分享以下面試UI設(shè)計(jì)的專業(yè)問題答案。

　　1、你如何使用色彩?
　　答：
　　色彩是UI的重要元素，不同的顏色代表不同的情緒，你對色彩的使用應(yīng)當(dāng)和站點(diǎn)以及主題相契合。還應(yīng)注意，有的用戶是色盲，你應(yīng)當(dāng)考慮到他們的感受。色彩的使用應(yīng)該一致，一旦選定了某種配色，就應(yīng)該在整個(gè)站點(diǎn)一致使用這種配色。

　　2、你怎么理解ui設(shè)計(jì)的一致性原則？
　　答：
　　1）一致性的設(shè)計(jì)讓用戶感到舒適
　　2）一致性設(shè)計(jì)節(jié)約時(shí)間和金錢成本
　　3）優(yōu)雅的一致性原則

　　3、到到一個(gè)新的公司你認(rèn)為怎么快速的參與到項(xiàng)目中去呢？
　　答：
　　先和部門負(fù)責(zé)人溝通，了解工作流程團(tuán)隊(duì)的架構(gòu)和上個(gè)設(shè)計(jì)的的崗位職責(zé)看之前的交接文檔。在和負(fù)責(zé)該項(xiàng)目的產(chǎn)品項(xiàng)目經(jīng)理開發(fā)溝通要負(fù)責(zé)的項(xiàng)目。

　　4、做過平面類的設(shè)計(jì)嗎？
　　答：
　　最好回答說做過，因?yàn)楝F(xiàn)在好多公司需要偏向平面的運(yùn)營設(shè)計(jì)。

　　5、你認(rèn)為自己得產(chǎn)品 價(jià)值最大的是哪個(gè)？為什么大？有難點(diǎn)怎么解決？
　　答：
　　價(jià)值要從用戶量、用戶反饋、給企業(yè)帶來盈利模式。用戶反饋，自主學(xué)習(xí)能力和自己研究能力做到哪里特效不會跟同行的同事 研究 探討后來解決這個(gè)問題 最好舉例子。做個(gè)logo沒有感覺靈感 我就用頭腦風(fēng)暴 然后慢慢就來了。

　　6、闡述一下設(shè)計(jì)一款A(yù)PP的想法和思路？
　　答：
　　首先要考慮我們這款產(chǎn)品的目標(biāo)用戶群是誰，針對什么樣的人群 用什么樣的風(fēng)格。然后做一個(gè)主界面風(fēng)格給BOSS看 合適了繼續(xù)做等等。